Wyobraźmy sobie taką sytuację. Jesteś rekruterem lub właścicielem firmy, który właśnie prowadzi proces rekrutacyjny. Chcesz znaleźć nowego pracownika, który zasili Twoją firmę o nową dawkę energii i pomysłów. CV spływają, wybierasz kilku najlepszych, których zapraszasz na rozmowę rekrutacyjną.
Przełom roku to czas podsumowań i planów. Dziś zabieram Was w podróż w przyszłość… co przestaje być seksi, a co nabiera coraz większego znaczenia w HR-ach, nie tylko w 2017 r. – tego dowiecie się z poniższego artykułu.
Branża IT z roku na rok coraz szybciej się rozwija, przez co na rynku pracy rośnie popyt na programistów. Typowe narzędzia wykorzystywane przez rekruterów nie są już tak skuteczne jak kiedyś. Co zrobić, aby przyciągnąć do naszej firmy najlepszego programistę?
Sytuacja na rynku pracy nieustannie się zmienia. Kiedyś ważne było wykształcenie, teraz doszedł jeden znaczący czynnik, o który najczęściej pyta pracodawca – doświadczenie. Co może zrobić młody człowiek, aby je zdobyć? Dobrym początkiem będzie pójście na staż. Ale najbardziej intryguje… Continue Reading
Niech zbliżające się Święta Bożego Narodzenia będą pełne radości, rodzinnej atmosfery i miłości. Niech skłonią do refleksji i zadumy nad planami na Nowy Rok. Życzymy wszystkim naszym czytelnikom zadowolenia i satysfakcji z podejmowanych wyzwań, które czekają na Was w nadchodzącym… Continue Reading
Grudzień. Święta. Zima – choć tej akurat brakuje (przynajmniej w Trójmieście). To obecnie najbardziej popularne tematy, które przewijają się nie tylko w domu, wśród rodziny i znajomych, ale także w pracy. Co roku są te same „problemy” i dylematy. I… Continue Reading
Po ostatnim artykule dotyczącym tego, czego lepiej nie robić na Facebooku, jeśli szukasz pracy, Wojciech podzielił się z nami komentarzem: Facebook jest obecnie idealnym miejscem na weryfikację CV 🙂 moim zdaniem profil powinien być w większości ukryty albo chociaż usunięta powinna… Continue Reading
O obecności w sieci pisałyśmy już tutaj, dlatego tym razem chciałabym podać Wam dwie rzeczy, których według mnie nie powinniście wrzucać na Facebooka, bo może to się dla Was skończyć brakiem zainteresowania ze strony rekrutera lub wręcz utratą aktualnie posiadanej pracy.… Continue Reading
X, Y, Z – do tej pory kojarzyły się głównie z niewiadomymi w matematyce, jednak pomimo całej mojej sympatii do tego przedmiotu, nie o tym będzie ten artykuł. Pokolenia X, Y, Z, bo o nich mowa, to coraz częściej poruszany… Continue Reading
Dzisiaj bardzo krótko i treściwie – chciałabym zainspirować Was do zastanowienia się, w jaki sposób możecie sprawić, aby nowy członek zespołu, który ma pojawić się na Waszym pokładzie, zaaklimatyzował się szybko i bezboleśnie. Zapraszam do komentowania 🙂 Wyobraź sobie sytuację:… Continue Reading